Mactube.ru

Рекламные материалы
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Досрочная пенсия при сокращении штата в 2020 году – как получить и особенности

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь к консультанту:

+7 (812) 467-32-77 (Санкт-Петербург)

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

В число освобождаемых от трудовой деятельности могут попасть сотрудники предпенсионного возраста. Устроиться на новое место работы практически невозможно пожилым людям. Сокращение штата – это неприятная ситуация для каждого человека в любой возраст.

Для минимизации конфликтных ситуаций, правительство приняло Федеральный закон от 18.04.91 года №1032–1, которые регламентирует вопрос о получении досрочных пенсионных выплат по старости. Для оформления данной выплаты нужно соблюдать несколько основных условий, прописанных в действующем законодательстве.

Условие:

  1. признание гражданина безработным;
  2. достижение человеком определенного страхового стажа. Для мужчин этот возраст 25 лет, а для женщин 20 лет согласно статье 27 и 28 Федерального закона №173 от 17.12.2001 года;
  3. наступления конкретной возрастной группы: для мужчин 58 лет, а для женщин 53 года;
  4. добровольное согласие специалиста на оформление пенсионной выплаты.

Существуют определенные условия, которые влияют на признание специалиста безработным:

  1. в трудовой книжке прописывается запись об увольнении человека по сокращению;
  2. наличие регистрации в Центре занятости с целью поиска работы;
  3. отказ от рабочего места – не более двух раз.

Начальный размер составит:

  1. первые три месяца – 75% от среднего заработка;
  2. еще четыре месяца – 60%;
  3. еще пять месяцев – 45% от среднего заработка.

Оплата происходит за счет отчислений в Пенсионный фонд России за счет бюджетного отчисления.

Кто может уйти с работы раньше положенного срока?

Статьи 30—33 закона № 400-ФЗ разрешают уходить на заслуженный отдых по старости раньше общепринятого возраста следующим категориям граждан РФ, чей ИПК не ниже 30:

  • сорокапятилетним гражданкам и пятидесятипятилетним гражданам, которые 7,5 и 10 лет соответственно трудились в производственных помещениях с избытком тепла, на подземных работах и в других вредных для здоровья условиях – при этом их стаж должен составлять хотя бы 15 и 20 лет (если срок труда в подобных условиях составляет лишь половину вышеуказанных цифр, на отдых можно уйти на столько лет раньше, сколько было отработано);
  • пятидесятилетним женщинам, трудившимся хотя бы 15 лет (при двадцатилетнем стаже) трактористами-машинистами или машинистами на погрузке и разгрузке;
  • пятидесятилетним гражданкам, трудившимся как минимум двадцать лет в тяжелых условиях текстильной промышленности;
  • педагогам с 25-летним стажем, работающим с детьми;
  • служащим медицины, трудившимся тридцать лет в пригородах и городах или двадцать пять — в сельских населенных пунктах;
  • 50-летним гражданам, отдавшим 25 лет жизни труду в государственной пожарной охране;
  • сорокалетним спасателям, 15 лет прослужившим в аварийно-спасательных формированиях и службах.
Читайте так же:
Доверенность на продажу совместной собственности

Отдельной категорией можно выделить служащих театра, имеющих возможность раньше выйти на пенсию:

  • оперных певцов и балетных танцоров, исполняющих сольные партии, цирковых гимнастов и акробатов (за исключением эквилибристов), чей стаж достигает 15 лет;
  • танцоров балета и профессиональных художественных коллективов, травести, артистов театра глухих актеров, цирковых артистов, вокалисток телевидения, театра и радио, пятидесятилетних борцов, имеющих стаж не меньше двадцати лет;
  • артистов-вокалистов, сольных певцов профессионального хора, профессионалов, играющих на духовых музыкальных инструментах, кукловодов, актеров ТЮЗов и детских театров, каскадеров, пятидесятилетних актрис драмтеатров при стаже не ниже двадцати пяти лет;
  • певцов хора и 55-летних актеров драмтеатров с тридцатилетним стажем.

Гражданки и граждане в свои 50 и 55 могут перейти на пенсионное жалованье, если их стаж не ниже двадцати и двадцати пяти лет (при ИПК не меньше 30):

  • работавшие 12,5 и 10 лет в условиях тяжелого труда, в шахтах, на железнодорожных перевозках и лесозаготовках, на геодезических работах, в плавсоставе или управлении гражданскими вертолетами и самолетами (трудившиемя в тяжелых условиях как минимум 6 лет и 3 месяца (для мужской части населения) или 5 лет (для женской), но не набравшим стаж, указанный в пункте 1, дополнительный год отдыха дают за каждые 2,5 и 2 трудовых года);
  • трудившиеся 20 и 15 лет в летном составе гражданской авиации (если дальше работать не позволяет здоровье) и плавсоставе, водителями гортранспорта (кроме маршруток) и специалистами, обслуживающими погрузочно-разгрузочные машины, а также инженерами-техниками на воздушных судах;
  • те, кто все годы стажа работал в летном составе или на судах в рыбной промышленности;
  • 25 лет отдавшие горным работам (под землей и на поверхности);
  • горнорабочие очистного забоя, специалисты по разработке угля отбойными молотками, машинисты горных выемочных машин, трудившиеся по меньшей мере 20 лет;
  • те, кто 10 и 15 лет (для женского и мужского населения) работал с заключенными в тюрьмах.

Пенсионное удостоверение

Документы

Для регистрации в центре занятости вам надо подготовить и представить пакет документов:

  • паспорт для подтверждения личных данных;
  • трудовую книжку с последней записью о сокращении;
  • дипломы и свидетельства о профессиональном образовании;
  • аттестат об общем образовании (при отсутствии профессионального);
  • СНИЛС;
  • справку о средней зарплате за последние 3 месяца работы;
  • ИПРА (если имеется инвалидности).

Если во время нахождения на учете центр занятости предложит вам оформление преждевременной пенсии, потребуется получить бесплатную справку «Сведения о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица» либо в местном органе Пенсионного фонда РФ, либо заказав через личный кабинет на сайте gosuslugi.ru .

Как выглядит справка

Как выглядит справка

Досрочная пенсия при сокращении штата

В течение последних лет общее ухудшение экономической ситуации вынуждает многие предприятия прибегать к такому непопулярному способу снижения расходов как сокращение штата сотрудников. После увольнения сотрудникам предоставляется право на постановку на учет в центре занятости и получение пособия по безработице. С момента регистрации, центр занятости предоставляет безработному гражданину услуги по поиску работы и способствует последующему трудоустройству.

Читайте так же:
Когда в трудовой инспекции назначают внеплановую проверку?

Однако, далеко не все лица, уволенные по сокращению штата, могут найти работу самостоятельно или с помощью центра занятости. Особые трудности в трудоустройстве имеют сотрудники преклонного возраста – 50 лет и старше. Работодатели неохотно берут на работу пожилых людей по причине возникновения проблем с переобучением, а также сложностями с выполнением поставленных задач.

Если говорить о действующей практике на современном рынке труда, то пожилому человеку возрастом от 50 лет найти работу после сокращению практически невозможно. Если гражданин не относится к категориям лиц, имеющих право на досрочную пенсию (медики, педагоги, рабочие «горячих» цехов, т.п.), то оформить пенсионную выплату он может не ранее достижения пенсионного возраста. Таким образом, с момента сокращения до момента исполнения 55/60 лет (Ж/М), гражданин фактически не имеет средств к существованию. В связи с существующей проблемой Пенсионным законодательством разработан и введен в действие нормативный акт, согласно которому пожилым гражданам, уволенным по сокращению, предоставляется право на оформление страховой пенсии до достижения пенсионного возраста. Читайте также статью об оформлении социальной пенсии без трудового стажа.

Условия для назначения

Основное условие для назначения досрочной пенсии гражданину, уволенному по сокращению, является невозможность его трудоустройства через центр занятости или/и самостоятельно. Фактически именно территориальный центр занятости предоставляет гражданину право на досрочную пенсию, признавая факт несостоятельности собственных действий в направлении трудоустройства гражданина.

Кроме инициативы центра занятости, право на предоставление досрочной пенсии приобретается уволенным по сокращению при следующих условиях:

Досрочная пенсия при сокращении штата в 2020 году

  1. Наличие общего трудового стажа. Гражданин, уволенный по сокращению, может претендовать на досрочную пенсию, если его общий трудовой стаж составляет минимум 20/25 лет (Ж/М).
  2. Минимальный срок до общеустановленного пенсионного возраста. Досрочно выйти на пенсию можно лишь в случае, если разница между установленным пенсионным возрастом и возрастом уволенного по сокращению составляет2 года или меньше. То есть в общем порядке, на льготную пенсию могут рассчитывать мужчины, уволенные по сокращению в возрасте 63 лет (и старше), и женщины от 58 лет.
  3. Факт увольнения по сокращению. Право на досрочную пенсию не приобретается гражданами, уволенными по собственному желанию или по согласованию сторон. Для того чтобы оформить льготную пенсию, у гражданина должна быть соответствующая запись в трудовой книжке («уволен в связи с сокращением штата»).

При соблюдении всех вышеописанных условий, а также по факту признания центром занятости невозможности трудоустройства гражданина, ему предоставляется право на досрочный выход на пенсию.

Необходимые документы

Для того чтобы оформить досрочную пенсию при сокращении штата, гражданину понадобятся следующие документы:

  • паспорт или иное удостоверение личности (для иностранных граждан и лиц без гражданства);
  • свидетельство о присвоении СНИЛС (подтверждение регистрации в системе обязательного пенсионного страхования);
  • справка, выданная территориальным центром занятости, подтверждающая статус безработного гражданина, а также информирующая о невозможности его дальнейшего трудоустройства;
  • трудовая книжка для подтверждения трудового стажа – минимум 20/25 лет (Ж/М), а также содержащая информацию о причине увольнения сотрудника (по сокращению штата);
  • заявление о назначении пенсии (бланк можно скачать на сайте ПФР или получит в территориальном ПФР).
Читайте так же:
Как уволить сотрудника, если он не хочет — Секрет фирмы

В особых случаях при оформлении досрочной пенсии гражданину, уволенному по сокращению, могут потребоваться дополнительные документы. Для получения полно информации о пакете требуемых бумаг заявителю следует обратиться в территориальный ПФР по месту регистрации.

Процедура оформления

Гражданин, уволенный по сокращению, может оформить досрочную пенсию в общем порядке, согласно следующему алгоритму действий:

Шаг 1. Передача документов и передача бумаг в ПФР.
Подготовив документы по списку, приведенному выше, гражданин, уволенный по сокращению, может передать их в ПФР:

  • лично;
  • через представителя, действующего на основании нотариальной доверенности;
  • почтой России, оформив письмо с уведомлением и описью вложений;
  • в электронном виде, отправив заявку на сайте ПФР (через «Личный кабинет»).

В каждом из случаев датой подачи документов будет дата, указанная в заявлении.

Шаг 2. Обработка документов в ПФР.
По факту получения документов, сотрудники ПФР принимают их в обработку на срок до 10 рабочих дней. Если в документах обнаружены ошибки, неточности, расхождения, либо предоставленный пакет неполон, заявителю направляется уведомление с просьбой о доработке (в электронном виде или на бумажном носителе).

Шаг 3. Информирование заявителя о назначении пенсии.
ПФР сообщает гражданину о назначении выплат путем направления уведомления. В общем порядке гражданин, уволенный по сокращению, может рассчитывать на назначение пенсии в месяце, следующем за месяцем подачи документов. При этом срок выплат не наступает ранее получение права на них.

Рассмотрим пример. В марте 2017 Колобков (57 лет) уволен с ООО «Магнум» в связи с сокращением штата. В том же месяце Колобков встал на учет в центре занятости. С марта по октябрь 2017 центр не смог трудоустроить Колобкова, в связи с чем ему предложено оформить досрочную пенсию.

В ноябре 2017 Колобкову исполнилось 58 лет (2 года до общеустановленного пенсионного возраста), в связи с чем он приобрел право на досрочную пенсию по сокращению. В этом же месяце Колобков подал документы в ПФР для назначения пенсионных выплат. С 01.12.17 Колобкову назначена досрочная пенсия при сокращении стажа.

Порядок перевода на страховую пенсию по возрасту

Назначение досрочной пенсии не отменяет обязанность гражданина на повторное обращение в ПФР при достижении соответствующего пенсионного возраста.

Если гражданин обращается в Пенсионный фонд с заявлением о переводе на страховую пенсию по возрасту, то новые выплаты будут назначены ему с 1 числа следующего месяца. Специалистами ПФР будут рассмотрены все предоставленные документы заявителя и рассчитан самый выгодный вариант по пенсионным начислениям.

Читайте так же:
Днем открытия наследства является (дата, момент) в 2022 году

Кому положена досрочная пенсия по старости

Категории и условия для выхода на заслуженный отдых очень разные. Рассмотрим все варианты подробнее.

Льготы для учителей, врачей и работников культуры

Для граждан, которые заняты в сфере здравоохранения, образования и культуры, законодательством РФ предусмотрена возможность оформить пенсию по выслуге лет. Это значит, что учителям, врачам, артистам цирка или балета не обязательно работать до наступления пенсионного возраста. При условии достаточного профессионального стажа они вправе стать пенсионерами раньше. Условия отличаются для разных профессий.

По закону, льготная пенсия педагогам по выслуге лет предусмотрена при наличии не менее 25 лет педагогического стажа (п. 19 ч. 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013). Перечень должностей и учреждений, при работе в которых засчитывается льготный стаж, утвержден правительством отдельно. Кроме того, учителю необходимо иметь минимальное число индивидуальных пенсионных коэффициентов (ИПК), в 2021 году это 21 балл. К 2025 г. для льготной пенсии минимально потребуется 30 баллов.

Для работников культуры профессиональный стаж определен в разрезе профессий:

  • для солистов балета и некоторых цирковых артистов — 15 л.;
  • для остальных артистов балета (в том числе балета на льду), танцоров, оперных солисток, артистов театров мимики и жеста, травести, циркачей — 20 л.;
  • для солистов-вокалистов и оперных певцов, музыкантов, играющих на духовых инструментах, артистов театров кукол и ТЮЗ, артисток драматических театров, достигших 50-летнего возраста, каскадеров — 30 л.;
  • для артистов хора и артистов драматических театров, достигших 55-летнего возраста, — 35 л..

Речь идет о работе по специальности, включая службу в армии, при условии сохранения профессионального направления в этот период.

Установлено, что льготная пенсия медработникам положена при наличии продолжительности профессионального стажа:

  • в сельской местности — не менее 25 л.;
  • в городе — не менее 30 л.;
  • при наличии «смешанного» стажа в городах и сельской местности, исчисленного по совокупности.

С 2020 г. в льготный стаж медиков включается период работы с коронавирусными больными из расчета день за два (постановление правительства РФ от 06.08.2020 № 1191).

Но не все так просто с пенсией по выслуге лет для этих профессий. И хотя медикам, и педагогам, и творческим работникам по-прежнему положен досрочный выход на пенсию, последние новости после проведения пенсионной реформы в 2019 году сообщают об отсрочке ее назначения на 5 лет. Отсрочка увеличивается поэтапно. Это значит, что если право на заслуженный отдых у врача или учителя возникло в 2021 году, он сможет им воспользоваться только через три года — в 2024 г. Все это время разрешено продолжать работать по специальности или выбрать другую сферу деятельности. Сроки выхода на досрочную пенсию с учетом переходного периода приведены в таблице:

Отсрочка для льготной пенсии медикам и учителям

Льготы для лиц, занятых на вредных и опасных работах

Перечни работ и должностей, для которых установлен льготный выход на заслуженный отдых, установлены Списком № 1 (раздел XIX) и Списком № 2 (раздел XXIV), утвержденными постановлением кабинета министров СССР от 26.01.1991 № 10. Условия отличаются для разных профессий как по стажу, так и по другим факторам.

Читайте так же:
Внесение изменений в устав в 2022

Льготы для инвалидов и многодетных женщин

Действующим законодательством предусмотрена досрочная пенсия многодетным матерям с 3 детьми и больше. Срок зависит от количества детей:

  • трое детей обеспечивают три года раньше нового пенсионного возраста с учетом переходных положений;
  • четверо детей — четыре года;
  • пятеро и более детей — выход на заслуженный отдых в 50 лет.

Многодетным женщинам необходимо выработать в общей сложности не менее 15 лет страхового стажа.

Льготы за большой стаж работы

Для граждан, которые долго работали, законодателями предусмотрена досрочная пенсия по стажу работы с 2019:

  • для женщин — в 55, при условии, что они отработали не менее 37 л.;
  • для мужчин — в 60, при условии, что они отработали не менее 42 л.

Льготы для жителей Крайнего Севера

После пенсионной реформы закон о досрочном выходе на пенсию сохранил льготы для жителей Крайнего Севера и приравненных местностей. При условии работы не менее 15 лет на Крайнем Севере и 20 — в приравненных местностях они вправе выйти на заслуженный отдых по старости на 5 лет раньше общеустановленного срока:

  • женщины — в 55;
  • мужчины — в 60.

Переходный период постепенного повышения продлится до 31.12.2028.

Если одно из вышеперечисленных условий не соблюдается, сотрудники ПФР подготовят отказ с объяснением причин и способами их исправить. Затем служба занятости продолжит поиск работы или лишит человека статуса безработного и социальных выплат.

Другими популярными причинами отказа являются:

  • 3 различных предложения трудоустройства от центра занятости, которые отклонил гражданин;
  • человек продолжает получать выходное пособие или зарплату с прошлого места работы;
  • пособие по безработице было приостановлено так как гражданин потерял соответствующий статус.

Например, ПФР должен знать об:

  • официальном трудоустройстве человека или любой другой деятельности, которая идет в страховой стаж;
  • наличии или отсутствии иждивенцев;
  • переезд за пределы одного города в РФ;
  • переезд в другое государство на постоянное место жительства.

Когда наступает стандартный пенсионных возраст, человек должен подойти в ПФР для назначения традиционной пенсии и перехода с ранних выплат. Процесс разрешено пройти в любой момент после наступления обстоятельств.

Пенсия начинает выплачиваться с месяца, следующего за подачей заявления. Однако если человек уже получает ранние выплаты, она станет поступать автоматически с момента возникновения права на нее.

При сокращении штата граждане являются финансово уязвимыми, поэтому государством предусмотрена возможность получения досрочной пенсии. После оформления статуса безработного проблем со стороны ПФР возникнуть не должно.

голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector